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社保交15年和20年区别是什么 杭州社保补缴算连续吗

2023-08-21 08:35:05 | 安定保险网

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社保交15年和20年区别是什么 杭州社保补缴算连续吗

社保交15年和20年区别是什么?

社保交15年和20年的区别在于退休后可以领的养老金不同,缴费水平越高,缴费年限越长,那么,领到的养老金越多。

假设,在退休前社保养老保险以每月500元缴纳15年,退休后一个月能拿到近1400元,如果是缴满20年,退休后以月能拿近2000元。所以,如果有条件的话,社保交的年限越长越好,尤其是企业在职员工,以后养老保障更给力。

社保交15年和20年区别是什么 杭州社保补缴算连续吗

杭州社保补缴算连续吗?

社保连续性是指中间没有间剪断,连续缴纳社保,中断一次即使补缴也不算连续,而杭州社保也不例外,补缴不算连续。

社保交15年和20年区别是什么 杭州社保补缴算连续吗

参保人需注意,社保断缴会影响到保险福利享受,如失业保险需连续缴纳社保至少满一年才能领取,生育险也是需要连续缴纳保费,才可以享受生育报销和产假津贴,如果断缴则影响连续性,不能享受保险保障。

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社保交15年和20年区别是什么 北京社保补缴算连续吗
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2023-08-13 05:35:32
社保交60%和100%的区别是什么 杭州社保补缴算连续吗
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社保交60%和100%的区别是什么?社保主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,其中交费多少,直接关系到养老保险和医疗保险福利享受。社保交60%和100%的区别主要有以下几点:1、养老保险多缴多得,以月均工资5125.25元为例,按60%比例交,月交618元的养老保险;按100%比例交,月交1030.45元,进入个人账户(8%)中的钱两者差164.8元。2、退休后工资,是基础

2023-09-02 20:46:44
一次交15年社保可以吗 杭州社保补缴算连续吗
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一次交15年社保可以吗?一般情况下是不可以一次交15年社保的。如果是还未退休的职工,需要按照规定每年缴纳社保,直到退休之后享受社保待遇;如果是45岁以上且还未缴满15年社保的职工,按照最新规定,也是不能办理补缴的了。不过现在居民养老保险还是可以一次性交15年的,如果需要的话也可以办理,居民养老保险的缴费有不同档次,个人可以根据自己的实际情况选择。杭州社保补缴算连续吗?社保连续性是指中间没有间剪

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社保可以一次性补交15年吗 杭州社保补缴算连续吗
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社保可以一次性补交15年吗?在满足一定条件的情况下,如果社保交费不足15年,可以在补交至15年之后按月领取养老金,但是个人如果从来没有交过养老保险并且已经达到了退休年龄,那么大部分地区的政策都是不允许一次性买15年的,具体可以咨询当地的社保局。另外根据最新的政策规定,年龄在45岁以上,并且没有养老保险缴费记录的人群,将不再允许补缴养老保险,也就是说45岁之前没有交过养老保险的人不能补缴。杭州社

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