个人社保缴费金额多少 企业按最低标准交社保有什么坏处

个人社保缴费金额个人社保缴费金额受当地社保缴费基数影响，且个人社保只能参保养老保险和医疗保险，个人账户和统筹账户的钱都要自己承担。大家可参考以下个人社保缴费金额计算公式：个人社保缴费总额=养老保险缴费基数*缴费比例(18%-28%)+医疗保险缴费基数*缴费比例(6%-10%)不过，具体个人社保缴费金融多少，最好直接咨询当地社保局。另外，个人参保还可以根据自己的经济水平选择缴费档次，缴费档次选定

成都社保个人缴费标准在成都通过单位交社保，基本养老保险的个人缴费比例是8%，基本医疗保险的个人缴费比例是2%，失业保险个人需缴纳0.4%，工伤保险和生育保险个人不缴费。如果是以个人的身份缴纳社保，养老保险的个人缴费比例是20%，一共有四个档次可以选择，基本医疗保险按照4%的比例缴费。个体参保人员可以在网上自助办理缴费以及停保续保等业务。企业按最低标准交社保有什么坏处？员工认为以最低标准交社保，

社保怎么个人缴费？社保个人缴费途径有两种：一是，个人自己到社保局缴费；一是，委托社保代理公司代缴。建议，直接自己到社保局缴费，这样缴费金额会便宜些，委托代缴一般还需要服务费。社保怎么个人缴费：1、养老保险携带身份证、免冠一寸照片、申请书到当地社保局办理缴费即可。2、医疗保险城镇居民办理医保，需携带身份证、户口本原件以及复印件、一寸彩照到社区居委会或者社保所缴费登记；农民新农合一般为统一办理缴费

成都社保缴费标准成都养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的缴费标准如下：1、养老保险：单位缴纳19%，个人缴纳8%；2、医疗保险：单位缴纳6.5%，个人缴纳2%；3、失业保险：单位缴纳0.6%，个人缴纳0.4%；4、工伤保险：单位缴费比例根据具体行业而定，实际费率为（基准费率+浮动费率）*0.7；5、生育保险：单位缴纳0.8%，个人不缴纳。企业按最低标准交社保有什么坏处？员工认为以

企业按最低标准交社保有什么坏处？员工认为以最低标准交社保，自己可以少交一些钱，但实际上有着以下坏处：1、养老金变少：用最低标准交社保，那么累计到退休的时候养老金总额就会很低，到了退休年龄，每月能领取的养老金会低于按正常标准缴纳的养老金。2、工伤待遇低：工商保险是用人单位缴纳的，如果按最低标准缴纳，那么一旦员工发生工伤，赔偿金是按照用人单位为员工申报的缴费工资来计算的，这样一来就意味着员工只能拿

社保个人缴费需要什么资料？社保个人缴费需要的资料为：1、如果是在职职工办理社保缴费，需要提供的资料有个人身份证正反面照片、证件照以及其他公司需要的个人信息资料；2、如果是灵活就业人员办理社保个人缴费，需要携带个人有效身份证件、寸照等资料，前往当地的社保局办理缴费；3、如果是找代缴公司缴纳社保费用，需要的资料要看该公司的规定，一般和在职职工提供的资料差不多。企业按最低标准交社保有什么坏处？员工认

社保要交多少年？要想达到退休年龄后享受终身社保待遇，投保人需要满足社保缴纳年限：1、养老保险：累计交满15年后，达到退休年龄便可每月领取养老金，具体多少，与你缴费年限、账户余额、当时经济水平有关；2、医疗保险：连续累计交满20年，达到退休年龄便可终身享受医保待遇，断缴后需要重新计算交费年限。另外，工伤保险、失业保险、生育险没有交费年限限制，交费期间享受保险保障。企业按最低标准交社保有什么坏处？

社保缴费比例1、以单位职工身份缴纳社保1）养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%；2）失业保险：单位缴纳2%，个人缴纳1%；3）医疗保险：单位缴纳8%，个人缴纳2%；4）工伤保险：单位缴纳0.8%，个人不缴纳；5）生育保险：单位缴纳1%，个人不缴纳。2、以个人身份缴纳社保1）养老保险：个人缴纳20%；2）医疗保险：个人缴纳5%。企业按最低标准交社保有什么坏处？员工认为以最低标准交社保，自己可以