2024-02-20 03:38:08 | 安定保险网
首要进行工伤认定,具体可以百度《工伤认定程序》。
其次要了解相关法规,如《工伤保险条例》《上海市工伤保险条例》。
也可以咨询当地社保局12333
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申请工伤赔付需要提供下列资料:
1、申请人的身份证明;
2、单位与职工之间的劳动合同;
3、工伤认定决定书;
4、劳动能力鉴定结论;
5、和支付工伤医疗费、鉴定费等费用的单据。
工伤赔偿流程:
1、申请工伤认定:事故发生后,受伤职工应及时进行工伤认定,工伤认定是工伤保险赔偿的第一步。 《工伤保险条例》规定了一系列的程序,工伤认定是工伤保险赔偿的第一步,也是工伤保险赔偿必经之路,只有对职工伤害性质予以依法认定之后,才可能出现“工伤”赔偿问题。工伤认定是劳动行政部门根据申请对工伤性质予以确认的行政行为,工伤认定权归属于行政机关,也就是说,只有劳动行政部门才具有工伤性质的决定权,没有行政机关的工伤认定其他机关无权依工伤待遇予以处理。所以,劳动者在遭遇事故伤害后应当按照法律规定的程序进行索赔,任何违反程序的行为都会给自己的索赔带来障碍。 另外,值得注意的是,工伤认定申请必须在法定期间内进行,超过认定期限将丧失依法予以认定的机会,所以,工伤事故发生后,劳动者应当按照法律规定的程序及时进行索赔,特别注意程序中的时限性规定,这是权利获得法律保障所必须的;
2、申请劳动能力鉴定:工伤赔偿的数额大部分是根据劳动者丧失的劳动能力来计算的,所以在工伤认定之后要申请劳动能力鉴定;
3、计算工伤待遇:工伤赔偿的主要目的在于获得经济赔偿,工伤赔偿的项目有很多,具体的赔偿金额要根据实际的情况并结合上海市的人均消费水平,人均收入水平等等因素才能确定。小编建议委托律师来帮助您对这一部分进行计算;
4、落实工伤待遇,获得赔偿。这个阶段可以通过和用人单位协商、调解、以及仲裁解决。当用人单位不同意协商或者调解失败的,小编建议最好委托律师进行仲裁解决。安定保险网
综上所述,申请工伤赔偿需要准备下列材料:工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论;医疗机构开具的医疗缴费凭证;受伤职工的交通食宿费凭证等。在申请工伤赔偿,需要先申请工伤认定,需要工伤认定申请表、劳动合同,医疗诊断书等材料。
【法律依据】:
《中华人民共和国社会保险法》第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
安定保险网(https://www.zdbaoxian.com)小编还为大家带来上海工伤保险待遇申请表的相关内容。
工伤保险条例
第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况
工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
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工伤赔偿需要哪些资料及流程法律分析:劳动者申请工伤赔偿的,需要完成以下流程:1、受伤职工到人社部门申请工伤,职工需要的材料是申请表、与用人单位的劳动关系证明等、医疗诊断书等;2、持工伤认定书到劳动监察委员会申请劳动能力鉴定,职工需要提交《工伤认定决定书》原件和复印件、有效的诊断证明、完整病历材料、身份证明文件等;3、劳动监察委员会组织专家检查、出具鉴定书;4、受伤者持鉴定书进行索赔。
办理工伤理赔需要哪些资料?被保险人在向保险公司索取工伤保险理赔时,需提前准备好以下材料:1.被保险人身份证2、门诊病历、体检表、专科检查表、辅助检查表、手术记录表、出院记录,X光、CT、MR、B超、心电图等报告3.被保险人申请理赔时,需提供医疗诊断证明、月收入工资单或收入证明4.申请支付护理费时,需要提供护理证明和护理费收据5.被保险人已确定工伤致残等级的,需提供鉴定表和
去社保局报工伤需要哪些资料以赤峰市城镇企业职工工伤报备为例。工伤报备办理需要的材料:1、居民身份证原件及复印件;2、认定工伤决定书;3、工伤职工停工留薪期确认通知;4、赤峰市社会保险事业管理局规定的其他证件和资料。5、劳动能力鉴定结论书;扩展资料:赤峰市医疗工伤保险办理流程:1、职工发生事故伤害,用人单位可通过电话、传真、网络等方式
申请医保需要什么材料法律主观:办理医疗保险需要办理的材料:1、参保人有效身份证件;2、若委托他人办理,还需提供被委托人有效身份证件;3、单位批量新增制卡的,被委托人还需携带单位介绍信,不需提供参保人身份证件。申请条件:1、不属于《社会保障卡》发放对象,且未申领过医保卡的。2、已办理《社会保障卡》申领手续但暂未发到,且未申领过医保卡的。3、《社会保障卡》遗失或损坏,不能及时补办或更换
申请延长工伤需要什么材料法律分析:工伤保险的认定:劳动者因工负伤或职业病暂时或永久失去劳动能力以及死亡时,工伤不管什么原因,责任在个人或在企业,都享有社会保险待遇,即补偿不究过失原则。工伤保险办理延期需要的材料(一)工伤认定延期申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。法律依据:《工伤保险条例》
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没交社保发生工伤可申请哪些赔偿没交社保发生工伤可申请的赔偿如下:员工发生工伤但用人单位未买工伤保险的,由用人单位支付下列工伤保险待遇:员工的住院伙食补助费;治疗工伤的医疗费用和康复费用;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;依法终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金等。工伤赔偿计算标准如下:1、因工致残被鉴定为一级至四级伤残的:一次性伤残补助金标准:一
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