工伤保险哪家最好？求包含一次性伤残就业补助金的商业保险（公司一般给员工购买那种工伤保险比较好）

工伤保险是社保，商业保险公司做不了。需要去当地社保业务办理大厅办理。

如果需要商业保险按照工伤保险内容一样提供保障也是可以的，不过费用稍贵。在商业保险中可以通过团体意外险+意外医疗保险或者雇主责任险来实现，个人先以不要选择寿险公司，而是选择财产险公司购买(寿险公司没有雇主责任险)。不过需要注意，保险公司意外险一般保险责任是按照7级34项进行赔付的与工伤鉴定标准中10级的残疾标准不一样。这一点要在投保时通过特别约定提供相应保障。

至于您问的“一次性伤残就业补助金的商业保险”其实上够足够的保额就可以了，需求向保险公司业务人员提出来他们会给您组合团险方案，通过2-3款险种再加上特别约定就可以满足您的全部需求。另外其实个人推荐至少要购买一部分雇主责任险，雇主责任险的赔偿金是直接赔付到公司名下的。

至于哪家最好的问题没法回答，团险、责任险一般都是只有一个标准费率，在真正签订合同的时候实际费率是要经过调整的，基本上一单一议。而且各家公司在不同地区政策不一样，而各家公司的核保、理赔经验也都不一样，所以没有办法一概而论。

建议多问几家对比一下价格，由于您不知道是哪个省市的，就说几家大的吧。如国寿财、平安财、人保财这三家肯定能够找的到。其他的公司无确定您那里有么有就不说了。如果北京或周围省份可以联系我呵呵。

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您好!工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

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工伤保险

只是分散用人单位的基础风险，企业主还可以购买雇主责任险，来转移自己更多的风险。

一、什么是工伤保险?

1、工伤保险是指劳动者因工作原因在工作过程中遭受事故伤害或者患职业病后，由国家或社会为其提供必要生活保障获得医疗救治和

经济补偿

的一项社会保险制度。

2、工伤保险的缺点：

工伤保险最关键也是最麻烦的也就是认定工伤的程序，不仅繁琐，且提交的证据多。劳动部门的工伤认定书作出后，任何一方对该结论不服的，都可申请

行政复议

或者行政诉讼，一审二审打下来，短则几个月时间，长则1、2年，如果您要申请认定工伤，一定要做好长期抗战的打算。

二、什么是雇主责任险?

雇主责任险是指被保险人所雇佣的员工在受雇过程中从事与保险单所载明的与被保险人业务有关的工作而遭受意外或患与业务有关的国家规定的职业性疾病，所致伤、残或死亡及其他损失的赔偿责任为保险标的的保险。

三、雇主责任险和工伤保险有什么不同?

赔偿责任不同：工伤保险基金可以承担大部分的工伤赔偿责任，但仍有部分工伤赔偿责任需要用人单位自身承担(包括误工费及五到

十级伤残

的一次性伤残就业补助金)，雇主责任险可以赔偿雇主对雇员依法应承担的经济赔偿责任，可以免除雇主后顾之忧。

四、选择产品时要注意：是否可以变更、增加、减少雇员?

在保险期限内，可以进行变更、增加或减少雇员，只需要符合产品的要求就行。