2024-03-02 00:20:42 | 安定保险网
社保局退工伤费用如何做账
答:收到社保费率调整退款,也就是政策原因,会计上就是冲销之前入账的费用.
收到时,
借:银行存款
贷:其他应付款
员工领取时,
借:其他应付款
贷:现金/银行存款
要是付出的定金,
应借:预付账款,
贷:现金,银行存款等科目
要是你收到的定金,
应借:现金或银行存款,
贷:预收账款
工伤社保局退费相关内容
退的是企业缴纳社保金,当年度,贷记"管理费用"等科目;上年度,贷记"以前年度损益调整",再结转至"利润分配"科目.退的是个人缴纳社保金,则贷记"其他应付款--个人缴纳社保金.
一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度.社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险.
社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定.
社会保险必须根据各种风险事故的发生概率,并按照给付标准事先估计的给付支出总额,求出被保险人所负担的一定比率,作为厘定保险费率的标准.
工伤降费率退费会计分录怎么做
分录如下:
借;管理费用等科目贷;银行存款
一:收到社保局赔偿的工伤款分录怎么做?
借银行存款
贷其他应付款--员工
二:收到社保费率调整退款如何做会计分录?
收到社保费率调整退款的话,会计上就是冲销之前入账的费用.
如收到100元的社保费退费,会计分录如下:
借:管理费用--社保费企业部分-100(红字)借:银行存款100
这样就可以冲销上月的管理费用.
三:公司收到社保局的工伤退款,应该是以前多扣的,这个分录该怎么写?(工伤保险是单位缴纳的)
做一个与先前缴纳工伤保险费时相反的分录冲回多扣的部分.在计提下月工伤保险时少提这个数.会计分录
借:银行存款
贷:应付职工薪酬--社会保险费(工伤保险)
工伤的赔付款应该怎么入账?
据准则和企业会计制度的规定依法进行财务核算.一、如果你单位为职工上保险了,帐务处理如下:1、发生工伤事故后,向职工垫付医药费:借:其他应收款--保险公司或社保贷:现金(或银行存款)2、保险公司或社保赔付公司垫付的药费时(如果全额赔付)借:银行存款或现金贷:其他应收款--保险公司或社保3、如果不是全额赔付借:银行存款管理费用或应付福利费(公司负担部分)贷:其他应收款--保险公司或社保注:内资企业公司负担的药费计入"应付福利费"科目;外资企业公司负担的药费计入"管理费用--福利费"科目.二、如果你单位没上保险,全额报销工人的药费时借:管理费用(或应付福利费)贷:银行存款注:内资企业计入"应付福利费"科目;外资企业计入"管理费用--福利费"科目.
工伤降费率退费会计分录怎么做?不少学员们在工作中都遇到社保局退回来的工伤费用,有很多中方式都会阐述退费用处理的.其次就是社保费率调整退回来的可以通过管理费用的科目来记录,直接冲减之前入账的科目即可.更多相关的资料都在这里,欢迎你们来本网站上学习.
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你好!问:工伤保险退费如何记账?安定保险网
答:对于工伤保险退费的基站方法,如下:
支付医疗费给医院时,
借:应付职工薪酬——职工福利——职工医药费
贷:库存现金
结转时,
借:管理费用——福利
贷:应付职工薪酬——职工福利——职工医药费
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【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
交纳工伤保险如何做账中华人民共和国企业所得税法实施条例第三十五条规定,企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金,准予扣除。企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费,在国务院财政、税务主管部门规定的范围和标准内,准予扣除。记账请按现行会计准则处理。
员工工伤保险如何做账务处理?工伤保险,又称职业伤害保险,员工在工作中遭受意外伤害时获得国家和社会物质帮助的一种社会保险制度。员工工伤保险怎么做账?就该问题,本文将作详细解答。员工工伤保险的账务处理企业为职工上保险了,应做以下账务处理:1、发生工伤事故后,向职工垫付医药费,会计分录如下:借:其他应收款——保险公司贷:库存现金/银行存款2、保险公司或社保赔付公司垫付药费
公司支付员工工伤医疗费用,会计分录应如何做?公司支付员工工伤医疗费用,会计可以按照管理费用或者制造费用来分录。支付时:借:其它应收款--保险公司管理费用--福利费 贷;现金\银行存款收到保险公司赔偿时;借;现金\争气行存款贷;其他应收款--保险公司企业生产工人的劳动保险费,应计入A.生产成本B.管理费用C.制造费用D.营业外支出直接生产车间的工人计入生产成
工伤保险赔偿如何入账法律分析:工伤赔偿入账是根据准则及企业会计的制度进行财务核算的。在发生工伤事故之后,向职工垫付医药费可以记为“借”中的其它的应收款即保险公司或者社会保险;“贷”则是现金或者银行存款。如果是保险公司或者社会保险赔付公司垫付的药费的时候,“借”是银行存款或者现金,“贷”是其他的应收款即保险公司或者社会保险。法律依据:《工伤保险条例》第二十条社会保险行政部门应当自受理工
工人工伤费用会计分录1、企业垫付工人工伤费用时:借:其他应收款——保险赔款贷:银行存款2、企业收回的赔款等于工伤费用时:借:银行存款贷:其他应收款——保险赔款3、企业收回的赔款大于工伤费用时:借:银行存款贷:其他应收款——保险赔款营业外收入4、企业收回的赔款小于费用时:借:银行存款管理费用贷:其他应收款——保险赔款企业垫付工人工伤费用然
工伤保险如何做会计分录工伤保险如何做会计分录只要是社保范围内的都要计提,若为商业保险(特殊行业除外)则不用计提,直接计入费用中,因为商业保险是不能税前抵扣的.分录借:管理费用-社会保险费-工伤保险贷:应付职工薪酬-劳动保险费-工伤保险缴纳:借:应付职工薪酬-劳动保险费--工伤保险贷:银行存款因工伤保险只是公司承担即可,故个人不用承担,所以没有必要通过其他应付款核算.
公司缴纳工伤保险如何记账1、公司缴纳工伤保险:借:应付职工薪酬——工伤保险贷:银行存款2、计提工伤保险:借:管理费用——工伤保险(根据费用所属部门计入相关科目)贷:应付职工薪酬——工伤保险3、结转本年利润:借:本年利润贷:管理费用——工伤保险(根据费用所属部门计入相关科目)公司计提然后缴纳工伤保险,应当通过“应付职工薪酬”、“管理费用”等相关二级科目核算。
退休人员如何交医保参保职工达到法定退休年龄后,应先申请办理社保(养老保险)退休,经过养老退休审批后,6个月内申请办理医疗保险的退休。申请办理医疗退休时,如果未按照规定缴足医疗保险最低年限,可一次性补足所余年限后,办理医疗保险在职转退休。企业退休职工申请办理补缴所余年限和办理医疗在职转退休业务,可在就近街道办事处或政务服务大厅办理。1。如果退休时,个人医保缴费年限满当地最低缴费年限,可以
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