2024-05-08 01:48:33 | 安定保险网
企业发生了工伤事故,首先应根据工伤赔偿协议对工伤人员先行进行赔偿。如果公司为员工投了工伤赔偿,因此对职工的赔偿应由保险公司赔偿的,应计入其他应收款科目,待收到保险公司赔偿后,再冲其他应收款。会计处理:
1、发生工伤事故,对职工进行赔偿:
借:管理费用(公司负担部分)
借:其他应收款(保险公司承担部分)
借:其他应收款(责任人承担部分——如果有的话)
贷:库存现金
2、保险公司支付保险赔偿
借:银行存款
贷:其他应收款(保险公司承担部分)
法律分析:社会保险机构支付的工伤赔偿是打入单位账户还是个人账户,法律是没有明确规定的,通常是谁经办就打入谁的账户。用人单位也可以与工伤职工约定,要求社会保险经办机构打入指定的账户,单位或个人账户均可。工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。用人单位职工在未参加工伤保险期间发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。此项标准很大程度上保障了劳动者的权利。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;安定保险网
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
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员工在通过单位给于工伤认定以后,通过社保中心报销得到的一部分,另外是通过你们单位购买的商业保险去保险理赔得到的一部分,在你们单位给工伤员工全额报销以后,这一部分报销来的钱就由单位进账,在职工福利那一科目里建立一个是工伤职工名字的栏目进行支出和收入,多出来的那一部分,可以补偿给其他没有工伤认定的员工使用,也可以直接给工伤员工本人,减少或者缺少的那部分,由单位在税前列支。
工伤赔偿到个人账户还是单位法律主观:工伤保险基金支付的账户,可以是员工也可以是公司账户,需要员工和单位协商一致。工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。法律客观:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;
工伤赔偿钱多久到账法律分析:工伤赔偿一般3到4个月左右到账。工伤职工经工伤认定为工伤的,享受工伤保险待遇,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用(二)住院伙食补助费(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费(
工伤赔偿到账有通知吗社会保险经办机构支付工伤保险待遇时,当事人提交资料,业务部门审核之后,提交财务部门,是按月划拨的,自提交资料之日起一般60日内支付到位。根据《关于印发工伤保险经办规程的通知》第七十九条规定:业务部门应将工伤待遇核定结果通知申请工伤待遇的用人单位或工伤职工、供养亲属,履行告知义务。根据《关于印发工伤保险经办规程的通知》第八十条规定:业务部门每月根据工伤待遇、待遇调整、待
工伤赔偿金打到社保卡怎么取出来工伤赔偿金打到社保卡怎样取出来?工伤赔偿金打到社保卡上,可以按照以下步骤取出来:携带本人身份证件和社保卡到社保卡发卡机构或社保卡服务机构进行查询。确认工伤赔偿金是否打到社保卡上,如果确认已经打到社保卡上,可以要求社保卡服务机构提供相关证明文件。携带相关证明文件到银行柜台进行取款。需要注意的是,不同地区的社保卡服务机构和银行可能会有不同的规定和流程
工伤赔偿金打到社保卡里能取出来吗法律分析:1、社保卡中只有医保账户的钱不能取现。2、社保中银行账户中的钱任意能够取现。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用(二)住院伙食补助费(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费(四)安装配置伤残辅助器具所需费用(五)生活不能自理的,
广西壮族自治区企业职工工伤保险暂行办法第一章总则第一条为促进企业安全生产,维护社会安定,保障企业职工因工伤残后的基本生活和对因工死亡职工供养的直系亲属进行抚恤,根据《中华人民共和国宪法》和国家的有关规定,结合本自治区实际,制定本办法。第二条本办法适用于本自治区境内国有企业、城镇集体所有制企业、股份制企业、私营企业和实行企业化管理的事业单位的职工以及港澳台商投资企业、外商投资企业(以下简称企业
江苏省社保怎么查询个人账户法律分析:江苏省社保查询:1、登录江苏人社网上办事服务大厅,使用账号和密码登录查询;2、拨打社保查询电话12333,获取个人账户余额信息;3、持本人身份证明、社保卡到人力资源和社会保障厅(或各市社保经办机构)查询账户明细。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第一条为了规范社会保险关系,维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益,使公民共享发展成
工伤赔偿是打到谁的账户法律分析:工伤赔偿金通常打到员工本人的账户里。劳动者如果参加了工伤保险,工作时间在工作场所内,保险公司会支付保险金。无论是一般伤害、伤残还是造成了员工的死亡,单位都要负责任。如果有购买工伤保险,只要是符合法律规定的条件,那么单位也必须支付赔偿金。计算一次性工伤伤残补助金的本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区
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