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试用期是否需要买社保 深圳社保档次

2023-08-08 13:56:27 | 安定保险网

试用期是否需要买社保?

根据法律规定,在劳动关系存续期间,用人单位应该依法为劳动者缴纳社会保险。由于试用期期间也包含在劳动合同的期限内,所以试用期也需要买社保,意思就是说用人单位也应该为处于试用期的员工依法缴纳社会保险。

另外用人单位给员工缴纳社会保险是法定的义务,是否购买社保不取决于员工的意愿,即使员工不愿意也需要买社保。

深圳社保档次

深圳社保一共分为三个档次,档次之间的区别如下:

一档:养老保险公司缴纳13%,个人缴纳8%;医疗保险缴费最低基数为3632元,公司缴纳6.2%,个人缴纳2%;失业保险公司缴纳2%,个人缴纳1%;工伤保险公司缴纳0.4%;生育保险公司缴纳0.5%;公积金公司缴纳5%,个人缴纳5%;任何定点医院的住院和门诊费用都可以申请报销。

二档:养老保险公司缴纳13%,个人缴纳8%;医疗保险缴费最低基数为6054元,公司缴纳0.6%,个人缴纳0.2%;失业保险公司缴纳2%,个人缴纳1%;工伤保险公司缴纳0.4%;生育保险公司缴纳0.5%;公积金公司缴纳5%,个人缴纳5%;在社保局绑定定点医院可申请报销门诊费用;任何医保定点医院的住院费用可申请报销。

三档:养老保险公司缴纳13%,个人缴纳8%;医疗保险缴费最低基数为6054元,公司缴纳0.45%,个人缴纳0.1%;失业保险公司缴纳2%,个人缴纳1%;工伤保险公司缴纳0.4%;公积金公司缴纳5%,个人缴纳5%;只有在社保局绑定的定点医院才能报销门诊和住院费用。

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