2023-10-27 13:25:42 | 安定保险网
众所周知,劳动法规定,企业、单位要给员工正常缴纳社保,不过,以下这几种情况可以不交:
1、与退休人员签订劳动合同;
2、非独立劳动的兼职人员;
3、聘用劳务派遣人员,并由接受企业支付薪资;
4、聘用实习生,签订实习协议;安定保险网
5、个体户外包企业业务。
另外,如果是自由职业者或者是失业人员,社保的缴纳属自愿,且仅能参加养老保险和医疗保险。
社保补缴一年的费用与本地社保缴费基数、参保类型有关,一般职工参保不存在补缴一年的情况,仅可能是个人自费参保,补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*(应补年度缴费工资基数/应补年度社会平均工资)*缴费比例*补缴系数。
假设某地上一年平均工资为5000元,社保基数最低缴费额为5000*60%=3000元,个人自费缴纳养老保险和医疗保险综合为36%,那么一年缴纳费用为3000*36%*12=12960元,补缴的话另行计算。
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社保15年后每月拿多少?社保中的养老保险必须要累计交满15年,退休后才能按月领取养老金,因为养老保险采用的是“多缴多得”的原则,社保15年后每月拿多少,以个人缴纳水平为准。养老金计算公式:每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金。假设小明今年退休,养老保险交满15年,一共119340元社保,个人账户余额47736元,工资水平为5525元,以60%作为缴费基数,每月拿的钱为:1)月基础养
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