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试用期是否需要买社保(新生儿社保报销比例)

2023-12-14 11:51:11 | 安定保险网

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试用期是否需要买社保(新生儿社保报销比例)

试用期是否需要买社保?

根据法律规定,在劳动关系存续期间,用人单位应该依法为劳动者缴纳社会保险。由于试用期期间也包含在劳动合同的期限内,所以试用期也需要买社保,意思就是说用人单位也应该为处于试用期的员工依法缴纳社会保险。

另外用人单位给员工缴纳社会保险是法定的义务,是否购买社保不取决于员工的意愿,即使员工不愿意也需要买社保。安定保险网

试用期是否需要买社保(新生儿社保报销比例)

新生儿社保报销比例

新生儿社保报销比例,各地区会有一定的差异,一般住院医疗费用可报销70%;普通门诊医疗费用200元以内自付,200-1000元之间报销50%;大病门诊,一般可以报销75%。

试用期是否需要买社保(新生儿社保报销比例)

有新生儿社保报销需求,建议提前咨询当地社保部门,还需注意的是,不同的医疗机构等级可报销的比例也会有一定的差异,以实际可报销的比例为准。

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