试用期是否需要买社保 社保卡不激活会怎样

根据法律规定，在劳动关系存续期间，用人单位应该依法为劳动者缴纳社会保险。由于试用期期间也包含在劳动合同的期限内，所以试用期也需要买社保，意思就是说用人单位也应该为处于试用期的员工依法缴纳社会保险。

另外用人单位给员工缴纳社会保险是法定的义务，是否购买社保不取决于员工的意愿，即使员工不愿意也需要买社保。

社保卡不激活是不可以正常使用的，在领卡之日的6个月内，持卡人需要凭本人身份证原件到金融账户对应合作的银行进行激活，否则该社保卡的将会被挂失。如果是办理了新的社保卡，老卡未激活不会影响到新卡。但新卡是必须要激活使用的，否则原有医保卡将会被限制使用。

社保卡激活的方式有很多，通常来说这三种是比较常见的：安定保险网

1、在领卡时当场激活，然后再拿着社保卡去银行激活金融账户

2、拨打12333进行电话激活

3、去医院就诊使用社保卡会自动激活