福州市2023年社保缴费基数（福建社保基数一览表）

法律主观：

2020年福建省的每个市区的社保缴费基数会有所不同。比如福州市，其中养老保险和失业保险的最低缴费基数为2100元，最高缴费基数为16168元。医疗保险和生育保险的最低缴费基数为3233.55元，最高缴费基数为16167.75元。工伤保险的最低缴费基数为3436.15元，最高缴费基数为17180.76元。

职工医疗保险(含生育保险、长期护理保险)缴费基数为3992元≤医疗保险(含生育保险)缴费基数≤19962元;灵活就业人员参加职工医疗保险(含长期护理保险)，月缴费基数为3992元。

养老保险

3488元≤养老保险缴费基数≤17442元

医疗保险(含生育保险、长期护理保险)

3992元≤医疗保险(含生育保险)缴费基数≤19962元

职工基本医疗保险和生育保险月缴费基数最低不得低于上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的60%，最高不超过上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的300%。安定保险网

失业保险

失业保险缴费基数为职工的月工资总额

工伤保险

工伤保险缴费最低基数不得低于福州市在职职工月平均工资的百分之60，不得高于上年度福州市在职职工月平均工资的百分之300。

灵活就业社保缴费基数

养老保险：?

月缴费基数由本人在3488元-17442元之间自行选择

灵活就业人员参加职工医疗保险(含长期护理保险)，月缴费基数为3992元，其中：

1、职工医疗保险费按10%的费率缴纳，月缴费金额为399.2元;

2、长期护理保险费参照用人单位职工按0.25%的比例缴纳，由单位缴纳部分从其缴纳的职工医保费中划拨，由个人负担部分按0.125%比例缴纳，个人月缴费金额从个人账户余额中代扣代缴。

到达法定退休年龄参保人员若达不到规定的职工医疗保险缴费年限，月补缴医保基数为3676元，按10%的费率补缴职工医疗保险费，月补缴金额为367.6元。

1、参保单位仅在人社停机期间可以单独申报医保参保征缴类业务吗?

不是的。人社切换到新系统后原有的数据共享渠道无法继续使用，因此从2022年7月1日起医保参保征缴类业务将采取独立申报的模式，即单位需要在人社系统和医保系统分别申报。

2、单位员工合同到期了，需要在医保系统操作吗?

不需要。单位员工合同到期，不涉及职工医保关系参保状态的变化，医保系统不需要做任何操作。

3、医保参保征缴类业务独立申报后，单位有新录用或辞职的员工，有什么注意事项?

医保参保征缴类业务独立申报后，单位有新录用或辞职的员工需要在医保和人社两个系统分别申报参保或停保业务。

法律依据：

根据《国务院办公厅关于印发降低社会保险费率综合方案的通知》(国办发〔2019〕13号)和《福建省人民政府办公厅关于印发福建省降低社会保险费率综合工作方案的通知》(闽政办〔2019〕29号)精神，现就调整我省2022年城镇职工基本医疗保险缴费上下限基数的有关事项通知如下：

2022年我省城镇职工基本医疗保险(含生育保险)缴费基数上限19962元，下限3992元，从2022年7月1日起执行。城镇职工灵活就业人员基本医疗保险月缴费基数不低于3992元。

2019年福建的工伤缴费基数比例是单位承担0.28%，个人不需要缴纳。单位最低缴费基数是3381.5元，最高缴费基数是16907.5元，单位最低缴纳金额是9.47元，最高缴纳金额是47.34元。

工伤保险是对职工在工作过程中出现工伤的情况提供的一种保障。工伤保险不同于养老保险、医疗保险等险种，工伤保险是全部由企业承担的，企业单位缴纳工伤保险比例为0.5%—0.3%之间，具体的比例需要根据行业的风险来判断决定。

我们通过以上关于福建工伤缴费基数比例是怎样的内容介绍后,相信大家会对福建工伤缴费基数比例是怎样的有一定的了解,更希望可以对你有所帮助。