2024-04-03 17:58:16 | 安定保险网
职工医疗保险断交4年后,可以通过补缴职工医疗保险继续享受职工医疗保险待遇。也可以选择不补缴,不补缴的时间不计入总缴费年限。
参加职工医疗保险期间,中断缴费或者停保的参保人员可以按照政策规定做出以下两种选择。一是按照有关部门的规定缴纳停保期间的医疗保险费,将停保前的缴费期限与停保期间的医疗保险费用联系起来,汇总到总缴费年数,然后继续缴纳基本医疗保险。一般来说,年龄较大、参保时间较长的参保人员更适合选择这种方式补缴职工医疗保险。
二是选择不补缴,不补缴的时间不计入总缴费年限。停缴职工医疗保险前的年限与续缴职工医疗保险后的年限合并计算职工医疗保险缴费总年限。如果你年轻,刚刚工作或参保时间短,你可以选择这种医疗保险支付方式。
医疗保险费用的补充支付,需要补充支付人持有关协议、社会保障卡、身份证到医疗保险窗口申请。经批准后,补充支付人应将补充支付协议带到医疗保险窗口,打印医疗保险补充支付文件,并确认补充支付。职工医疗保险是我国社会福利保障体系的重要组成部分。企业职工应主动缴纳职工医疗保险,防止突发疾病或工伤造成的经济压力和生活压力。
职工医保断交后可以办理余蠢补缴。
如果用人单位因为某种原因导致医保中断,可以办理补缴;如果肆毁派是个人的,可以以灵活就业人员身份续缴社会保险费。包括基本养老保险费、基本医疗保险费、大额医疗保险费,是否补缴中断期间的社保费决定权在个人。
如果当月是以个人形式缴纳的职工医疗保险的话,是不视为中断的,可以继续享受医保待遇。
如果中间出现中断,就不能继续享受医保报销,待到缴费时间符合当地的要求后,再享受具体的待遇。
根据规定,用人单位未按时缴纳职工社会医疗保险费的,从欠缴次月起,参保人员暂不享受职工社会医疗保险待遇;在欠缴之日起3个月内补缴欠缴费用、利息和滞纳金的,延期缴费期间应当由统筹基金支付的医疗费用可以补付,参保人员缴费年限可以累计,相应金额补划至裂贺个人账户。
在欠缴之日起3个月后补缴欠缴费用、利息和滞纳金的,参保人员缴费年限可以累计,职工社会医疗保险待遇不予补付,期间参保人员应当享受的职工社会医疗保险待遇由负有缴费义务的用人单位承担。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况,公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
医疗保险停缴3年了,再续缴该怎么办?
一、可以续交。
社保中的养老保险达到法定退休年龄只要累积满15年即可享受养老金,医保要累积25-30年。中断后可以继续缴纳,只要满足累积年数要求即可。
二、续交年限
1、灵活就业人员参保,累计缴费满十五年就可以。
2、对职工来说,只要在用人单位就业,累计缴费满十五年,仍然要按照按照国家的规定继续缴费。
城镇职工社保包含养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险,以及失业保险五个险种,如果参保人员在缴纳社保的过程中因为某些原因导致社保断缴了,那么断缴后是可以继续缴纳的,只是社保断缴会造成一些影响,不同险种断缴影响不同。
首先来看看养老保险,很多朋友参加社保就是为了给自己的退休生活提供一个基本保障,因为社保中的养老保险累计缴费满15年,达到退休年龄退休后就可以按月领取养老金。我国养老保险计算的是累计缴费年限,所以参保人员无需担心社保的断缴会导致养老保险缴费年限被取消,社保断缴后,后期再继续缴纳,那么之前的养老保险缴费年限和现在缴纳的养老保险年限是可以累计计算的。
其次来看看医疗保险,职工医疗保险缴费年限也不会因为断缴而清零,医保断缴后,后期如果继续缴纳社保,那么之前的医保缴费年限和后期所缴纳的缴费年限是可以累计计算的,只要医疗保险累计缴费年限达到当地规定的最低缴费年限要求,那么退休后就可以享受终生医疗保障待遇。
不过需要注意的是,一旦我们的医疗保险缴费中断,那么在医保中断期限,如果生病住院就无法享受医疗报销保障,并且医保断缴时间达到3个月,那么要重新缴纳医疗保险满2-6个月后才能恢复医疗保障待遇,可见医保断缴对于我们的影响是比较大的。
至于工伤保险、失业保险、生育保险,断缴后如果重新上班,那么新的工作单位会继续为我们缴纳社保五险。
综上所述,社保断缴几年后是可以继续缴纳的,以前所缴纳的社保中的养老保险、医疗保险、失业保险等的缴费年限并不会清零,重新缴纳社保后,缴费年限是可以累计计算的。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
《中华人民共和国社会保险法》第二十七条
参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。
医疗保险停缴3年了,再续缴该怎么办?
医疗保险,和社保是一起的。也就是现在的五金缴纳就包括医疗保险了,三年未交你的个人账户肯定是欠费了,(所以你可以先去补交,但是补交是不合算的),因为如果你有工作单位的话,工作单位帮你缴纳的大部分了。你自己补不合算的。停缴纳三年你可以去当地的社保注销欠费记录,带上身份证就可以了。就是把前面没缴纳的日子给清掉。按现在的继续缴纳也是可以的。只要你的社保在缴纳状态。医疗保险就可以使用。明白了吗。一句话你带上身份证去社保部门。欠费的部分注销掉现在补上就可以了。希望你能明白
我的社保已经缴满16年了,医疗保险才缴6年。我想停缴社保,只缴医疗保险,请问需安定保险网
你到社保中心去办理暂停手续,医疗保险可以继续交起走。如有不明之处请继续追问我请给我采纳谢谢!
社会保险缴费累计巳满15年医疗保险未满25年怎么办?如何办理相关手续,养老保险的停缴及医疗保险的续缴?
继续缴费至退休年龄
不然退休后养老金会少得可怜
有单位单位缴费,离职后单位专管员停保
每单位可以个人缴费,自己自愿报停
医疗保险不能停缴吗
可以的。
只不过再交费后,再过三个月才能生效。
医疗保险,男缴满25年,女缴满20年可终身享受。
四月份停缴医疗保险
原来是医保和养老失业分开扣的,一个是当月扣,一个是次月扣当月。因为最近医保改革了,4月停一次,5月份同时扣,以后就一起扣了,肯定会补回来的。
医疗保险暂停缴费4年后怎么续保?用补交吗?
医疗保险暂停缴费后,可以续保。如果您有单位,由单位为您继续缴纳。也可以由您个人将停缴4年保险补缴后再交给单位继续缴纳。具体情况不同方法不同。
或者您可以选择个人继续缴纳。前提是以档案为依托到人才或者劳动局缴纳。由于地域不同程序不同,具体细节请咨询当地劳动部门或社保部门。
希望对您有帮助。
医疗保险中断缴费4年了,怎么办?医保问题各地政策不同,所以要咨(当地)医保中心才有正解。
医疗保险中断医保账户就处于停保状态,无法享受相关医保待遇,如若在这个期间生病住院,就要自掏腰包。当然其个人账户中的余额不会被清空,系统也会记录个人的缴费年限,待再次续保时,系统会自动将此前的缴费年限合并计算。
举例:深圳医保断交一个月,住院公基金变成零,
但个人帐户也就是门诊金额不变。(卡里有钱门诊能使用)4
深圳户口的可以补交医保,非深圳户不能补交,也就是说非深户以前住院公基金全部白交清零。
社保停缴三年要再缴该怎么办?
现在继续交,补以前的保险,和停交之前的接续上三年前每个月交一块多保险,这是什么地方啊,不可能这么少!
我是下岗职工养老保险停缴但医疗保险未停怎么办
如果你觉得有必要,你可以补交啊,如果之前交的不多,我建议你买份商业养老保险,让老年时过上优质的养老生活,联系我,我为你量身定做适合你的
企业给员工缴纳医疗保险,如果职工辞退了,医疗保险办理停缴,医疗本是否收回?
不需要,员工辞职后医保手册和医保存折由个人保存。以后他到别的公司上班,仍使用现在的医保手册和医保存折,只需要把医保手册的条形码更换下就可以了。希望你满意!
安定保险网(https://www.zdbaoxian.com)小编还为大家带来人已经退休了,医保断交了怎么办的相关内容。
人已经退休了,医保断交了,具体内容如下:
1、可以先和单位协商解决进行补缴;
2、因为到了退休年龄可是医保还没有交够时间,可以一次性补缴;
3、医疗保险在退休时必须积累一定的缴费年限(含视同缴费年限),一般规定为20年-30年,并且实际缴费年限必须达到5年(或10年),才可以在退休以后免费终身享受医疗保险保障待遇;
4、如果在退休时的累计缴费年限不足规定要求,可以按当时的费率标准补交所差的医疗保险缴费年限。
医保卡办理流程:
1、准备好申报材料,比如说身份证原件和复印件、一寸照片一张、离职或辞职手续、户口本复印件、续保医保卡、病历;当然你如果没有的话,可以不提供,每个人的情况不一样;
2、然后去户口所在地的养老保险机构去领取社会保险财政补贴表,认真填写后上交,并且把准备好的资料全部提交;
3、工作人员会对你提供的资料进行一个审核,一般当天就能够结束,然后他们会开具一个缴费单据;
4、然后你要凭着第一次缴费单去医保大厅领取你的医保卡。
综上所述,人已经退休了,医保断交了,可以先和单位协商解决进行补缴;医疗保险在退休时必须积累一定的缴费年限(含视同缴费年限),一般规定为20年-30年,并且实际缴费年限必须达到5年(或10年),才可以在退休以后免费终身享受医疗保险保障待遇;如果在退休时的累计缴费年限不足规定要求,可以按当时的费率标准补交所差的医疗保险缴费年限。
【法律依据】:
《中华人民共和国社会保险法》第二十五条
国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度。 城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。 享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分,由政府给予补贴。
职工医保断交怎么办职工医保断交后可以办理余蠢补缴。如果用人单位因为某种原因导致医保中断,可以办理补缴;如果肆毁派是个人的,可以以灵活就业人员身份续缴社会保险费。包括基本养老保险费、基本医疗保险费、大额医疗保险费,是否补缴中断期间的社保费决定权在个人。如果当月是以个人形式缴纳的职工医疗保险的话,是不视为中断的,可以继续享受医保待遇。如果中间出现中断,就不能继续享受医保报销,
社保和医保可以断交几个月社保和医保最长可以断交三个月,超过3个月的,只能重新参保。医保的参保年限是不会作废的:参保人在医疗保险年度内,即当年7月1日至次年6月30日,累计中断参保不超过3个月的,可以续缴医保,其中断前后的连续参保时间合并计算,连续缴费,超过3个月的,只能重新参保。社保停了三个月有什么影响?1、养老保险断交三个月没什么影响,找到新单位续缴即可;2、社保停交三个月以后
工伤保险断交法律分析:工伤保险缴费断交不能享受享受工伤保险待遇,可能补交,但是补交期间也不能享受工伤保险待遇。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十三条职工和用人单位应当参加工伤保险,工伤保险费由用人单位缴纳,职工不缴纳。《工伤保险条例》第二条用人单位应当依照《工伤保险条例》规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。第六十二条用人单位依照本条例
医疗保险好几年没交了怎么办?1、医疗保险中断之后,只需继续缴纳费用就可以了,需要提醒的是,很多城市的医疗保险政策规定,医疗保险中断超过三个月,要连续缴纳半年后才能再使用。医疗保险最好不要中断,中断后要及时办理补缴,以免影响待遇享受。2、单位中断缴费(含未按时足额缴费),医保暂停记入单位职工个人账户并封锁账户,停保期间产生的医疗费不予报销,由单位自筹资金按医保政策规定报销。3、中断缴费
试用期是否需要买社保?根据法律规定,在劳动关系存续期间,用人单位应该依法为劳动者缴纳社会保险。由于试用期期间也包含在劳动合同的期限内,所以试用期也需要买社保,意思就是说用人单位也应该为处于试用期的员工依法缴纳社会保险。另外用人单位给员工缴纳社会保险是法定的义务,是否购买社保不取决于员工的意愿,即使员工不愿意也需要买社保。离职社保断交有影响吗?离职以后如果不能立刻入职,那么就有社保断交的风险。以
医保可以断交吗?医保是可以断交的。我国的医保分为两种,一种是职工医疗保险,一种是城乡居民医保。1.职工医疗保险的断交问题职工医疗保险的缴纳前提条件是必须与用人单位建立劳动关系,由用人单位缴纳。如果职工与用人单位解除或者终止了劳动关系,那么社会保险包括医疗保险就断交了。职工医疗保险还可以以灵活就业人员的身份缴纳,这种情况也是可以断交的。2.城乡居民医保的断交问题
职工医保自己怎么交费职工医保自己交费的流程如下:1、确认缴费方式:需要确认雇主和当地医保部门规定的缴费方式,包括缴费时间、缴费比例、缴费金额等。2、缴纳医保费用:如果需要自行缴纳医保费用,可以将相应的费用存入当地规定的医保缴费账户,或者到当地医保部门缴纳。3、保留缴费凭证:在缴纳医保费用后,需要保留好缴费凭证,以便日后查询和使用。办理医保要准备的资料如下:1、身份证:办理
从公司辞职了,工伤保险中间有断交,怎么要求公司补偿工伤保险与本人利益联系不密切,即使用人单位没有缴工伤保险,如果发生了工伤,由用人单位支付工伤保险待遇,也可以申请工伤保险基金先行支付,工伤职工的权益不会受到影响。如果在劳动合同关系存续期间没有发生工伤,用人单位缴不缴费与员工不存在利益关系。《工伤保险条例》第六十二条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责
2024-03-09 02:57:37
2024-02-29 07:08:50
2024-03-19 23:08:04
2024-03-06 11:06:49
2023-08-13 07:39:49
2024-03-19 01:38:21