2024-04-20 11:17:43 | 安定保险网
社保断缴手续如下:
1、离职后,公司会办理停缴手续,找到新的公司后,社保由新的公司进行缴纳。如果中间断档了,也可以转成个人方式缴纳社保,持本人身份证、
离职证明
等资料到当地社保中心办理缴纳手续。
2、在不交费的情况下公司就已经停止社保服务了,公司会自动帮你停保。
扩展资料:
社保停了几年可以再交,具体注意事项如下:
1、停交三个月则医疗帐户会清零,即看门诊是无法刷卡,而且住院报销限额也会降低。
2、如果三个月内有断交现象,最好之后可以补充,虽损失一点
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但报销限额可以不从最低档开始算起。(特别是交得年限长的额度以很高了)
3、自己交的话会由自己承担原来单位交的比例,所以费用会比原来高。
参考资料来源:
中国人大网-中华人民共和国社会保险法
五险断交不会作废,可以补缴,具体情况如下:
1、医疗保险
符合参保条件的人员应在3个月内办理参保缴费手续,从办理参保缴费手续的次月起享受职工医保待遇,未在规定时间内办理参保缴费手续或连续中断缴费3个月的情形,视为中断参保。这里的规定时间就是符合医保各类险种参保条件的3个月内。因此无论是应保未保或者参保后忘记缴费,3个月都是医保中断影响的临界点。中断缴费超过3个月的,造成的后果除了中断期间医保待遇无法享受外,最大的影响就是重新办理参保缴费手续,需在6个月后才能恢复医保待遇;
2、养老保险
养老保险如果中途断缴了,是可以补续的,且不用重新计算累计缴交费年限,但会影响到退休后的待遇。15年的年限只是退休后领取基本养老保险金的前提条件之一,中断缴费几年,基础养老保险金的计发比例就会相应减少;
3、失业险、工伤险
这些保险在辞职之后都是可以到了新单位后续上的,因此停交关系不大;
4、住房公积金
住房公积金只能单位缴纳,不能以个人名义缴纳,因此一旦辞职,除非新工作马上续上,否则一定会停交的。停交住房公积金不会有什么后果,这笔钱还是在公积金账户里,当满足相关条件时就可以取出来。
法律依据
:《中华人民共和国社会保险法》第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
社保断开工伤险3个月之后就可以断开。
工伤保险是由单位全额承担费用,在员工和单位建立劳动关系时需要交纳,在员工和单位不存在劳动关系时时不需要交纳工伤保险的。但是你这边要是工伤险已经使用了,且没有问题的话,基本上3个月之后的话就可以断开了的。
一般允许单位欠缴社保几个月最长三个月。公司拖欠社保最多可以拖欠三个月,如果用人单位未按照法定的时间,足额为员工缴纳社会保险费用,社保费用征收机构会责令其限期缴纳或者补足相应费用,并且,从欠缴当天起,公司还需按照加收万分之五的滞纳金。如果用人单位超过限期,仍然没有缴纳社会保险费用的,有关部门可以直接对相应的公司进行处罚,处罚一般按照欠缴数额一倍以上三倍以下来进行罚钱。社
换工作社保断了一个月怎么办?换工作社保断了一个月其实没有什么大影响,如果不想断交的话,只要去当地的社保局办理补缴手续即可。不过断缴一个月会导致医保无法报销,如果辞职之后有看病需求的,最好是自己去社保局办理缴费,或者是找公司挂靠缴保,以免社保中断,等到找到新工作之后再由新的工作单位进行社保缴纳。社保断交一个月虽然医保不能享受报销,但是医保卡上的余额还是可以正常使用的,重新缴保2-3月后医保就可以
宜昌医保交多少年就不用交了该地这种情况男性需要累计缴纳30年,女性需要累计缴纳25年。根据当地官方公告,达法定退休年龄并且满足缴费年限后,可以不用继续缴纳医保费用,仍然可以享受医保待遇。这保证了他们在退休后仍能享受医保待遇。然而,政策可能会有调整,个人情况也可能有特殊之处,因此,对于具体的医保问题,最好是直接咨询医保部门,以获得最准确、最及时的答复和指导。宜昌灵活就业医保中断
关于工伤或医疗保险的诉讼时效是多长时间除一次性工伤医疗补助金和就业补助金和长期待遇,其它补偿已经超过仲裁和诉讼时效。工伤职工与用人单位工伤保险待遇的争议,是劳动争议,根据《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定,申请仲裁时效为一年,自当事人知道或者应当知道权利被侵害之日起算。劳动能力鉴定结论送到后,一次性工伤伤残补助金和工伤医疗、停工留薪期待遇即应进行结算,现工伤职工鉴定结论已经作出仅两年
社保断了如何补交?社保断之后补交的方法主要有以下几种:1、如果因为失业而断交,但是很快又找到了新工作,可以请新单位帮忙补交社保,补交费用需要自己出;2、如果断交社保的时间小于2个月的话,还可以麻烦原单位补交社保,同样费用也要自己出;3、通过社保代缴中介也可以补交社保,不过除了补交社保的费用之外,还需要支付一定的中介费用。有商业保险不需要社保了吗?购买了商业保险还是需要购买社保的,因为社保是很基
保险能延期多久交费保险费最长是可以延长60天缴费,保险合同都是有缴费宽限期的,是保险公司对投保人没有按时缴纳续期保费给予的宽限时间,该宽限时间为60天。意味着投保自保险合同缴费日期开始往后60天,在这期间保险合同依然有效,但是投保人最迟不能超过60天需要完成保险续期的缴费。线上申请,简单三步最高借20万元!前往申请借钱可分36期,凭信用卡借最高3万元慢慢还。拓展资料工伤保险办理流程是
工伤保险是公司赔付还是保险公司工伤保险是公司赔付还是保险公司,这个要看情况,要看单位是缴纳的什么保险,具体如下:1、如果是社保局的工伤保险,则是由社保来赔付;2、如果是商业保险,则由承保的保险公司来赔付;3、如果单位没有给员工购买保险,则由公司自行负责。买了工伤保险单位不一定要赔偿。对于员工有工伤的情况,如果单位购买了工伤保险,则公司不会需要赔偿太多的钱,但是在工伤治疗期间,公司
江苏省常熟市社保缴费比例一、常熟社保个人缴费多少1、养老保险:单位缴费比例为16%,个人缴费比例为8%;2、医疗保险:单位缴费比例为7.5%,个人缴费比例为2%;3、失业保险:单位缴费比例为0.5%,个人缴费比例为0.5%;4、工伤保险:单位缴费比例为0.2%-1.8%,个人不缴纳;5、生育保险:单位缴费比例为0.85%,个人不缴纳;二、那常熟社保最低基数是多少一
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