工伤保险待遇注意问题有哪些

无责任赔偿

，也叫无过错赔偿。

是指劳动者在生产中发生工伤事故时，无论事故责任是否属于劳动者本人(其犯罪或严重失职除外)，职业伤害者都应无条件获得必要的经济补偿;也就是说，即使劳动者对事故负有责任，也应当给予工伤保险待遇。 华旅。com 工伤保险原则 工伤保险遵循以下十项原则: (1)无责任赔偿原则(无过失赔偿); (2)国家立法和执法原则; (三)风险共担、互助原则; (4)个人不缴费原则; (5)区分工作相关和非工作相关的原则; (6)经济补偿与事故预防和职业病预防相结合的原则; (7)一次性补偿与长期补偿相结合的原则; (八)确定残疾和职业病等级的原则; (9)区分直接经济损失和间接经济损失的原则; (10)集中管理原则。 工伤保险为什么实行无责赔偿原则? 工伤保险实行无责赔偿原则的原因有三:一是工伤事故是意外发生的。每个工人都会尽一切努力保证自己的生产和工作安全，没有人希望自己在工作中受伤。可以说工伤事故都是事故，所以工伤事故也叫?意外”。其次，无责赔偿原则消除了劳动者的后顾之忧。无责赔偿原则使所有劳动者意识到，即使发生不幸的工伤，生命也有保障，这将激发他们的工作热情。第三，工伤保险在所有社会保险项目中享受条件最低，待遇水平最高。由于工伤保险待遇水平较高，企业为其支付的费用较多，会促使企业重视预防工伤事故，保护劳动者的健康安全。

法律分析：1、非法用工与劳务关系竞合时的处理;

2、非法用工单位人员伤亡的工伤认定和劳动能力鉴定问题;

3、仲裁时效与工伤认定期间的适用;

4、法院不能在劳动争议案件中直接作出工伤认定;

5、工伤认定机构在工伤认定程序中是否具有劳动关系确认权。

法律依据：《工伤保险条例》 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。

职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。安定保险网

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

办理工伤保险 注意事项一用人单位应当在员工伤亡事故发生或职业病确诊之日起十五日内向工伤保险管理机构书面 申请工伤认定 。二员工或其亲属也可在伤亡事故或职业病确诊之日起三个月内直接向工伤保险管理机构申请工伤认定。三员工因工负伤(患职业病)后，用人单位应将伤者立即送往就近的医疗机构抢救并到定点医院医治。四工伤员工的医疗期按相应的 工伤保险条例 和《广东省职工外伤、职业中毒医疗终结鉴定标准》执行。五工伤员工治疗期间因伤情需要使用医保目录外药品或大型检查治疗项目(含特殊医用材料)的，应事先向工伤保险管理机构申请，经核准后才能记帐偿付或报销相关费用。六工伤员工医疗终结后三十日内，应提出鉴定申请并到指定的医务劳动鉴定专家小组进行伤残程度(等级)鉴定。七员工因工伤(亡)的，用人单位或家属应当在医疗终结或伤残程序(等级)鉴定(或医院开具死亡证明)后三十日内持有关材料，到工伤保险管理机构办理补偿事宜。逾期末办理的，工伤保险管理机构不予补偿，