单位社保缴费比例怎么查询

一、单位缴纳的社保比例查询方法

1、当地社保机构查询

去查询的时候需要携带个人身份证前往当地社保机构，去了之后找相关业务人员办理查询即可。

2、官网查询

在网上搜索缴费地区的社会劳动保障网，进入官方网站首页，没有注册的需要注册一个账号，有账号之后即可登陆查看自己的社保缴费比例。

3、支付宝查询

登录自己的支付宝账户，进入支付宝首页并且选择“市民中心”，在“市民中心”点击“社保”，这样我们就进入了社保页面，点击“电子社保卡”，选择“社保查询”即可。

二、单位缴纳的社保缴费比例是多少

社保主要包含有医疗保险，养老保险，生育保险，失业保险以及工伤保险，一般来说缴费的比例是根据当地的规则来进行的。

现在养老保险缴费的比例是单位20%个人8%。医疗保险员缴缴费的比例是单位10%个人2%。生育保险的缴费比例是单位1%个人不用交。工伤保险的缴费比例是单位0.5%个人不用交。失业保险的缴费比例是单位1%个人0.5%。

社保缴纳的方式是应该缴纳的，保费等于缴费比例乘以缴费基数。大家可以直接把自己的数据代入进去计算。

个人和企业缴纳社保的计算公式为：应缴纳保费=缴费基数*缴费比例。参保人可以根据自身情况将数据代入即可。安定保险网

三、社保网上查询注意事项：

1、用户名为公民身份证号码或者个人社保编号;

2、如身份证为15位，初始密码为最后六位数字;

3、如身份证为18位，初始密码为第12-17位的六位数字;

4、登录后请及时更换密码以保护个人信息;

5、查询中如遗漏险种，请分别用15位和18位身份证登陆;

6、浏览中如发现问题，请拔打12333。

法律依据

《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》

第三条 实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费的比例为本单位工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣。按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户，全部由个人缴费形成。个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分，不计入个人缴费工资基数;低于当地上年度在岗职工平均工资60%的，按当地在岗职工平均工资的60%计算个人缴费工资基数。

《社会保险法》

第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

《社会保险法》

第三十三条 职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。

《社会保险法》

第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

法律分析：查工伤赔偿费用主要有以下两种方法：

1、员工携带自己的身份证，到人力资源和社会保障局，社保中心的工伤处理窗口查询，可知道报销一起多少钱。

2、打电话咨询，那么只能告知本人工伤待遇是否下达，或者核对身份证号码后告知具体数额。

法律依据：《工伤保险条例》

第三十一条 社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的，行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。

第三十二条 工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

查询自己工伤保险。

工具/原料：iPhone 12、IOS 14.7.1、支付宝10.2.30

1、手机上打开支付宝App，在App首页，点击【市民中心】。

2、在市民中心里，点击右下角的【办事大厅】，然后找到并点击【社保】。

3、在社保业务中，找到并点击社保查询。

4、在人社服务界面，点击社保缴纳明细查询。

5、在社保缴纳明细中，如果工伤那一栏有交钱，说明就有工伤保险。